ANIA - psycholog, trener

Absolwentka psychologii Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Ukończyła Studium Umiejętności Pracy z Grupą w Pracowni Psychologicznej „Spotkanie”. Zdała międzynarodowy Test 101 EATA. Aktywnie działa w edukacyjnej organizacji Toastmasters International.

Projektuje i prowadzi szkolenia z zakresu umiejętności interpersonalnych i menedżerskich. Posiada duże doświadczenie w przekazywaniu wiedzy i uczeniu umiejętności. Prowadziła szkolenia m.in. z zarządzania (delegowanie zadań, motywowanie), komunikacji, work-life balance, wystąpień publicznych i prezentacji. Przeprowadziła ponad 1000 godzin szkoleniowych.

 

Praktyk w zakresie technik sprzedaży i budowania trwałych relacji z klientem. Jako przedstawiciel handlowy w dużej firmie dystrybucyjnej odpowiadała za sprzedaż, doradztwo i obsługę klienta.

Pracuje metodą warsztatową. Projektując i prowadząc szkolenia, opiera się na cyklu Kolba i wykorzystuje założenia Analizy Transakcyjnej.

MAGDA - Trener, ekspert HR.

Absolwentka Akademii Ekonomicznej w Poznaniu, specjalizacja zarządzanie kadrami. Obecnie studentka ostatniego roku psychologii na Uniwersytecie im. A. Mickiewicza w Poznaniu.

Posiada 5-letnie doświadczenie w pracy w branży HR. Zajmowała się doradztwem dla managerów i kierowników w obszarze motywowania i zarządzania personelem. Brała udział w projektowaniu systemów motywacyjnych, systemu ocen i systemu wynagrodzeń.

Zajmowała się prowadzeniem rekrutacji oraz sprzedażą usług doradztwa personalnego. Jako asesor uczestniczyła w projektowaniu i prowadzeniu warsztatów AC i DC dla kadry managerskiej wyższego szczebla.

Przygotowuje i prowadzi szkolenia z szeroko pojętej tematyki HR-owej - ocenianie, motywowanie, rekrutacja. Współtworzy projekty szkoleniowe w ramach projektu EFS skierowane do mikro i małych przedsiębiorstw.

W ramach indywidualnej pracy terapeutycznej wspierała osoby niepełnosprawne w aktywizacji zawodowej. 

Uczestniczy w spotkaniach Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami w Poznaniu. Ukończyła roczne warsztaty managerskie Management I organizowane przez CIMI w Warszawie. 

WERONIKA - Od 5 lat pracuje z grupami wspierając rozwój indywidualny, zespołów i organizacji (ponad 2500 godzin).

Absolwentka psychologii na Uniwersytecie im. A. Mickiewicza w Poznaniu. Ukończyła Studium Umiejętności Pracy z Grupą, program rekomendowany przez Polskie Towarzystwo Psychologiczne w Pracowni Psychologicznej "Spotkanie". Jest absolwentką Studium Treningu Grupowego w grupie training & counsalting. Zdała międzynarodowy egzamin „101” z zakresu Analizy Transakcyjnej.  Uczestniczy w szkoleniu zaawansowanym z zastosowania AT w biznesie.

 

Specjalizuje się w szkoleniach rozwijających umiejętności interpersonalne.  Jest trenerem w obszarze rozwoju kompetencji menedżerskich i obsługi klienta. Projektuje i prowadzi szkolenia train the trainers. Wierzy w siłę i potencjał zespołów. Współpracuje z nimi facylitując sesje kreatywnego rozwiązywania problemów. Prowadzi doradztwo indywidualne oraz coaching menedżerów niższego i średniego szczebla.

Współpracuje w zakresie miękkiego HR. Jest zaangażowana w  projekty przeciwdziałania mobbingowi, prowadzi spotkania z pracownikami, badania nastrojów pracowniczych. Wspiera procesy rekrutacji diagnozując potencjał kandydatów, jest asesorem w AC i DC.

Jest członkiem Polskiego Towarzystwa Psychologicznego oraz Polskiego Towarzystwa Analizy Transakcyjnej.

 

AGATA - Ma doświadczenie w prowadzeniu szkoleń (ponad 1700 godzin).

Jest autorem wielu programów szkoleniowych wykorzystywanych w dużych projektach współfinansowanych z UE. Współprowadziła badania klimatu organizacji w firmach produkcyjnych, na podstawie których określała obszary problemowe oraz projektowała działania naprawcze. Wdrażała rekomendacje po badaniach komunikacji. Prowadziła mediacje pomiędzy pracodawcą a pracownikami liniowymi.

Współpracowała jako opiekun merytoryczny w projektach związanych z tworzeniem usług w obszarze e-commerce.

Zajmuje się usprawnianiem procesów związanych z zasobami ludzkimi w firmie produkcyjnej.

Projektuje, przygotowuje i realizuje szkolenia z zakresu doskonalenia umiejętności miękkich. Projektuje ośrodki oceny, prowadzi rekrutacje.

KAMILA - Trener biznesu, psycholog, terapeuta systemowy.

Absolwentka Psychologii na Uniwersytecie Adama Mickiewicz w Poznaniu. Uzyskała certyfikat trenera biznesu Akademii Trenera Umiejętności Trenerskich ATUT. Ukończyła również kurs podstawowy terapii systemowej. W ramach dalszego doskonalenia w tej tematyce uczestniczyła w szkoleniu „Doświadczenia własne”.

Od 8 lat pracuje z grupami prowadząc warsztaty i szkolenia. Działała w fundacji Familijny Poznań oraz w punkcie Konsultacyjno-Informacyjnym dla Ofiar Przemocy w Rodzinie. Współpracowała ze szkołą rodzenia „Dobry początek”. Współpracowała z firmą szkoleniową Negocjator.

 Od roku 2009 pracuje jako trener w firmie szkoleniowej Eureka Sp. z o.o. Gdzie zrealizowała do tej pory około 2000 godzin szkoleniowych. W zakres tematyki szkoleń wchodziły: podstawy komunikacji, obsługi klienta, poczucia własnej wartości i radzenia sobie ze stresem, savoir-vivre, rozwiązywania konfliktów. We współpracy z Wyższa Szkołą Języków Obcych w Poznaniu prowadzi szkolenie otwarte „ Coaching w biznesie” w zakresie wypalenia zawodowego i zmiany.

Zawodowo zajmowała się również rekrutacją trenerów. Od dwóch lat trochę zawodowo a trochę z pasji współpracuje z Uniwersytetem Medycznym w Poznaniu prowadząc warsztat w „Letniej Szkole Arteterapii”